—— 学习贯彻十一师党委七届四次全会精神
宿州讯（通讯员 孙梦凯）10月14日，安徽宿固公司召开专题会议，以十一师党委七届四次全会精神为指导，围绕中心工作，坚持“自然生长法则”，牢牢扭住绩效考核“牛鼻子”工程，迅速落实指挥部机制，多措并举推动“四个关键指标”指挥体系高效运转，各项工作扎实有序、稳步推进。
会议强调，指挥部要充分发挥牵头抓总的作用，各成员之间加强横向衔接，强化纵向沟通。坚持统筹兼顾，围绕疫情防控、承揽(销售)、严格控制合同管理、优化施工图和降本增效等重点工作，并充分结合公司实际，不断优化与高质量发展相适应、与经济发展和风险防控相匹配、“上不封顶突出发展空间、下不保底突出风险防控”的市场化薪酬分配机制，充分发挥绩效考核“指挥棒”作用，牢固树立“一盘棋”思想，激发企业内生动力，调动全员积极性，确保指挥体系始终保持良好运转。
下一步，公司将通过攻坚的方式来解决企业经济发展问题，实现纵向“层层”、横向“人人”自我认领任务、自我实现价值，真正意义上变“要我干”为“我要干”，激发各层级干部职工干事创业的热情，把各项工作抓实、抓细、抓出成效，推动公司经济高质量规模发展，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
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