通讯员（熊霞芳）为帮助即将参加职称评审面试的员工系统掌握面试流程、精准把握备考核心要点，保障集团职称评审工作规范有序推进，12月4日，昆仑咨询管理集团组织召开职称评审面试注意事项专项会议。会议由组织与人力资源部牵头筹备，采取“线上+线下”结合的形式，30余名面试人员参会，集团总工程师顾安林主持会议并作专题讲解。
会议中，顾安林同志向参会员工阐明了本次会议的目的与意义。他表示，职称评审不仅关乎员工个人职业发展，更是企业选拔优秀专业技术人才、完善人才梯队建设的重点举措。召开此次专题辅导，旨在通过系统讲解面试相关事宜，为员工答疑解惑，帮助大家消除备考盲区，以更从容、自信的状态迎接面试。会议围绕“战略认知、核心准备、现场表现、内容把控、危机应对、细节提示”六大核心模块展开深入讲解。
会议最后设置了互动答疑环节，参加员工就面试材料准备、实操演示内容等方面提出疑问，现场工作人员逐一耐心解答，现场氛围热烈。不少员工表示，此次会议内容详实、指导性强，有效解决了自己的困惑，对后续面试更有信心了。
此次专题辅导，不仅为企业职称评审面试工作的规范开展奠定了基础，更让面试员工感受到了企业对人才发展的重视与关怀。下一步，昆仑咨询管理集团将持续做好面试保障工作，确保职称评审公平、公正、有序推进，助力优秀人才在企业平台实现更好发展。
会议中，顾安林同志向参会员工阐明了本次会议的目的与意义。他表示，职称评审不仅关乎员工个人职业发展，更是企业选拔优秀专业技术人才、完善人才梯队建设的重点举措。召开此次专题辅导，旨在通过系统讲解面试相关事宜，为员工答疑解惑，帮助大家消除备考盲区，以更从容、自信的状态迎接面试。会议围绕“战略认知、核心准备、现场表现、内容把控、危机应对、细节提示”六大核心模块展开深入讲解。
会议最后设置了互动答疑环节，参加员工就面试材料准备、实操演示内容等方面提出疑问，现场工作人员逐一耐心解答，现场氛围热烈。不少员工表示，此次会议内容详实、指导性强，有效解决了自己的困惑，对后续面试更有信心了。
此次专题辅导，不仅为企业职称评审面试工作的规范开展奠定了基础，更让面试员工感受到了企业对人才发展的重视与关怀。下一步，昆仑咨询管理集团将持续做好面试保障工作，确保职称评审公平、公正、有序推进，助力优秀人才在企业平台实现更好发展。
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