为让新入职大学生更快更好的融入公司，更加深刻的了解公司发展和文化，中铁武汉电气化局城市建设分公司佛莞项目部于8月10日下午在项目部会议室召开2020年度新入职大学生座谈会。会议由项目部党工委书记颜红伟主持，项目部领导班子、各部门负责人以及1名往届大学生代表参加了座谈会。
会上，党工委书记颜红伟首先对新入职大学生表示欢迎，同时也希望新入职的大学生能尽快的融入到这个新环境中来。颜书记讲完对新同事的期望以后，往届大学生代表孙真龙讲述了他在公司这几年的工作经验以及想法，同时也勉励新同事不要怕苦不要怕累，扎扎实实、脚踏实地的把工作做好，把本领学好，要尽快的完成角色的转换。六名新员工分别就来到项目后的所感、所想进行了一一交流，同时也对自己未来的方向作了个人生规划，六名新同事还表示在项目部感受到了家的温暖，从小到床单被罩，大到桌椅空调，无论是办公环境还是住宿条件或者食堂伙食，都要比想象中的施工单位要强上好多，在这里有很强烈的归属感与自豪感，希望自己在中铁武汉电气化局城市建设分公司这个舞台上绽放光彩。
项目部项目经理赵国文针对新员工所说、所想、所感表示赞扬与肯定，并针对新员工的一些困惑进行了详细的解答，同时也希望新员工能在基层发扬肯吃苦的精神，积累基层经验，鼓励新员工在项目部要能沉得下去，才能浮得上来。颜书记在听到新员工有意通过考证等方式提升自我后，表示十分的支持，但同时也提醒到，考证一定是要在做好本职工作的前提下进行的，要把考证当作提升自我价值的手段但并不是唯一手段，要多去现场学习，嘴上要勤问，手上要勤做，脚上要勤走，再辅助以考证学习，这样将会有巨大的进步，才能成为有用之人。
除此之外，颜红伟还对新入职的大学生进行了廉洁从业谈话，教育大家要清正廉洁，走好人生的每一歩。对于刚刚步入社会的大学生来说，会收到各种各样的诱惑，时间久了以后思想会松懈，警惕性会降低，在这种情况之下，步入社会之初就要警钟长鸣，时刻不能忘记自己所肩负的责任与使命，在思想上筑起拒腐防变的“堤坝”。同时要慎用交友，树立高尚的情操，做到管得住小节，挡得住诱惑，做到无论八小时以内，还是八小时以外，都自觉地遵守党纪国法，干干净净做事，清清白白做人，不要葬送了自己的大好前途和人身自由而令人惋惜。
最后项目部领导班子根据座谈会上新员工的想法和未来的发展方向，因人而异的分配了相对应专业的师父，并组织签订了师徒协议。签订协议之后，颜红伟书记再次期望新员工能勤问、勤学，最后用“师父领进门，修行在个人”来激励大家勤劳努力的去创造自己美好的未来。
