让青春在基层一线闪光——记兵团三八红旗手吕春雷


乌鲁木齐讯(通讯员 雒焕鼎)20年的执着专注,吕春雷行程遍布全国18个省市,海外7个国家,在兵团企业基层一线,她充分发扬兵团人吃苦耐劳的品质,将自己的“十八般武艺”打磨到极致。在她的履历表上,她用拼搏与汗水写下了一行行荣誉:兵团第十一师“三八红旗手”“优秀共产党员”“优秀通讯员”“法制宣传教育先进工作者”;兵团“三八红旗手”“优秀共产党员”、兵团第八次党代会代表等,一个个荣誉的背后,是她20年扎根基层坚韧、执着、磨砺、拼搏,用兵团企业员工特有的热忱和责任,让青春在大美新疆、在兵团建筑企业基层一线熠熠生辉的真实写照。
乐观豁达、坚守信念扎根新疆
从祖国大西北新疆沙漠腹地的戈壁明渠,到重山峻岭中施工难度巨大的路桥项目,再到海拔近5000米自然环境异常恶劣的国家援建项目……吕春雷亲历高寒缺氧,生理失调,以及泥石流、雪崩、塌方等种种艰险,“雨天修整、风沙大干、天晴拼命干”是野外工作的真实写照,有人说她是女汉子,工作起来有股“拼命三郎”的劲儿。她回答说:“我只是兵团第十一师企业基层一名普通员工,干任何工作,咱都要尽心干好。”
从新疆到河南、陕西、福建、重庆,再到塔吉克斯坦、吉尔吉斯斯坦……吕春雷经历的艰难困苦就像天山北麓吐鲁番的葡萄,多得数也数不完。在摸爬滚打中增长才干,在层层历练中积累经验,这磨砺了她乐观豁达的性格。经常有人问她:“女孩子在工地奔波不辛苦吗?找个安稳的工作不好吗?”她总会笑着说:“学的专业就是工程,从选择这个行业的第一天起我就知道,咱要发扬兵团人吃苦耐劳的精神,不能患得患失,咱就是一块砖、哪里需要哪里搬!”
吃苦耐劳、忘我工作尽显担当
2004年,北新路桥代表兵团企业走出国门、征战海外。借船出海,摸着石头过河,一切困难重重。吕春雷踊跃请战,关山飞度,万里赴戎,把汗水和深情抛洒异国他乡。
2007年至2011年,她在塔吉克斯坦塔乌项目工作,因环境艰苦人员流失严重,她一人承担了经营、党建、人资等多项工作。面对繁忙的业务、繁重的压力、陌生的环境,她咬紧牙关毫不松劲。2007年,塔乌项目遭受严重雪灾,她推迟婚期,坚守工地抗击雪灾。在塔乌项目明洞段,她和32名同事被困在雪崩现场,整整3天3夜。她啃馕饼、喝雪水,守护价值数百万元的设备物资。2011年,怀孕8个月的她,带着当地业主哈里科夫,一次次到工地现场确认工程量,为项目竣工决算奠定基础。为了纪念那段艰苦但意义非凡的日子,她用这座城市的名字“安妮”给女儿取名。
勇担责任、开创基层工作成效
能力的磨炼是一场“马拉松”,不仅要信念坚定,更要勇担重任,2018年6月,她再次离开幼女和家人,按照组织安排,调往千里之外的西南事业部工作,2018年9月,一手带大她的姥爷去世,彼时渝长复线高速公路项目正值施工大干又逢洪涝灾害,她深知自己肩上的责任,擦干眼泪,将愧疚埋进内心,义无返顾投身项目稳定与抢险救灾工作。
重庆渝长复线高速全长52.8公里,总投资88.1亿,作为重庆市“交通建设三年行动计划”建成通车的重要项目之一,项目能否按期建成通车,关乎兵团企业的品牌和信誉。吕春雷高度重视该项目“保通车”工作,参与组建项目“保通车”党员突击队、青年突击队,带头参加党员先锋突击队,为项目施工大干擂战鼓、鼓干劲,将渝长项目公司、渝长总包部和项目各参建标段拧成一股绳,决战决胜保通车。工作中,她严格落实全面从严治党,创办内刊《探路者》,发挥舆论引导优势,打造廉洁工程。2018年她履职的西南事业部女工委被兵团妇联授予“兵团三八红旗集体”等多项荣誉。
2020年8月,吕春雷调往北新投资公司工作。面对点多线长,基层项目分散的严峻疫情防控形势,她主动扛起“抗疫”大旗,始终冲在“抗疫”第一线。从制定防控方案、下发通知、到安排部署,哪里最忙碌,哪里就有吕春雷的身影。连轴转的工作让她只能住在办公室,无暇照顾年幼的孩子,但她从没有一句怨言,精神饱满地坚守在战疫岗位上。在2020年封控的40多个日夜里,用自己的坚守为公司上下筑起了一道稳固的防控“安全线”。
2021年以来,吕春雷扎实开展“我为群众办实事”实践活动,梳理202件实事清单,累计协调投入资金220万元为职工群众办实事好事。针对员工社保转移、异地就医备案、公积金业务咨询、退休办理、个人档案转存、继续教育及职称评定等方面,扎实推进帮办、代办、督促办服务,赢得员工的一致好评。她组织所属单位与当地人民同呼吸、共患难,不遗余力参与兵地共建、助农帮扶、抗洪抢险等社会公益活动20余场。将他乡当故乡,用兵团人的青春为当地经济社会建设添砖加瓦,获得了社会各界的广泛赞誉。
吕春雷高度重视国企党建工作,协调投入70余万元建成7个基层党建示范点。扎实贯彻落实第三次中央新疆工作座谈会精神,配合上级筹办“文化润疆”新疆文联送文化进企业等系列文化活动。她将“文化润疆”工程和新时代文明实践志愿活动相结合,高效运营北新艺术中心“文化润疆”志愿服务项目,吸引志愿者113人,先后接待中央巡视组、国务院国资委等全国各级企事业单位、团体组织500余次,迎接了4000余人开展文化交流。她创办企业内刊《北投传声》,累计制作各类宣传片120余部,旗帜鲜明当好党的建设的传播者和宣传者。
2020年以来,吕春雷创新工作思路,通过“走出去和请进来”组织职工开展培训65次,培训覆盖2000余人次。落实职工重要提案26项,修订权益保护制度50条。开展“维护妇女儿童合法权益”普法18场,维权活动24次覆盖1000余人,连续5年被评为十一师法治宣传先进个人。她带头实施“导师带徒”活动,2020年至今,共计有114对师徒结成对子。
吕春雷全身心投入国资国企改革工作,全力推进市场化选聘、契约化管理、差异化薪酬、市场化退出机制,实现全员绩效考核,为国有企业“凭能力用干部”公开选人用人夯实基础。她落实三项制度改革,2021年引进紧缺人才84人,2021年公司得到跨越式发展,实现营业收入18亿元,她获评兵团优秀共产党员,并成为兵团第八次党代会代表。北新投资公司获评“五星党委”、先进基层党组织等多项荣誉。2023年,她获评兵团三八红旗手荣誉。她用实际行动向组织交出了满意的答卷。
 
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