1月28日,春节后上班第一天,为严肃节后工作纪律,进一步压实纪律作风建设,调整干部职工心态,恢复工作状态,确保节后工作有序开展。当日,该公司由纪委负责人、办公室、人资部等相关部门人员组成的工作纪律检查组采取不打招呼、随机抽取、实地检查的方式,对公司各部门、供电所职工按时到岗执行工作纪律情况进行了监督检查。
每到一处,检查人员都仔细比照人员名单,核实人员到岗情况。重点检查工作人员是否存在迟到早退、无故旷工现象,是否存在“庸懒散”及服务态度恶劣、工作效率低下等问题。本次检查重点对公司机关各部门、供电所营业厅等进行了劳动纪律检查,通过劳动纪律检查促使广大干部员工自觉遵守劳动纪律,节假日后迅速收心,尽快进入工作状态,达到认真履行岗位职责、全身心投入工作中的效果。
该公司纪委负责人表示,开展节后劳动纪律检查是公司加强员工队伍建设和作风建设,全面规范员工工作行为的一项重要举措,作风问题应常抓常新,常抓不懈。专项检查的目的,旨在提醒广大党员干部职工及时“收心”,调整好心态和状态,以饱满的精神状态,投入到新一年的工作中,绷紧纪律弦,继续保障好、服务好辖区线路用户的切身利益。
下一步,该公司纪委将重点做好以下工作:一是严格请假、销假制度,规范请假的类别、天数和审批程序;二是严肃劳动纪律,规范工作作风。重点解决劳动纪律方面存在的迟到、早退、旷工、脱岗,以及上班期间从事与工作无关的事项等突出问题;三是依照相关规定,加大对违反劳动纪律的考核力度,并将考核结果纳入全员绩效考核;四是强化考勤过程管控,建立考勤责任追究制度,对考勤过程中存在的弄虚作假等行为进行责任追溯。
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