“我”与企业共成长

成都讯(通讯员 胡杨)奋斗的时光总是过得很快,从西南科技大学毕业后我来到了北新路桥集团四川分公司,转眼间一年的时间过去了。这一年,出差需要,辗转公司所属多个项目工程现场,风雨兼程上千公里,真切感受到施工一线建设者的无私无畏;这一年,我在自己的岗位上耕耘,不断的学习、了解、实践,看见了公司一路走来的辉煌成就;这一年,我完成了从一个刚出校园的大学生到企业职场的真正转变,这是我与企业共成长的第一年。
回首过去,从企业发展历程中汲取前进动力。2021年7月23日下午15时,渝长复线高速公路正式通车了,从2017年到2021年,五年的时间里,无数的北新建设者让一条蜿蜒蹒跚的羊肠小道,变成了大道通途的雄伟工程。
作为我所在公司施工的项目之一,渝长复线高速公路项目地处山脉与丘陵之间,其间有大范围的岩溶、滑坡等不良地质,对设计施工难度和建设者的信心都是巨大的考验。
“干就是了!”四川分公司高管带队,靠前指挥,机关成员干脆把办公室搬到了在项目现场,项目部从上到下都经历了24小时连轴转的考验。从疫情防控,复工复产,到保渝长通车,再到攻克广平特长隧道,四川分公司全体干部职工直面问题,始终信念坚定,不放过一次希望,大家齐心协力解决了一个又一个棘手问题,完成了各项突击任务,最终实现了通车目标!
回想起接受任务的时刻,四川分公司项目经理陈浩仍心有余悸,他说,“施工结束后,很多职工还有些恍惚,不敢相信我们这是完成了?”而绿水青山间崛起的高速公路是无声的见证,完成了!高质高效的完成了。
本领不是说出来的、也不是喊出来的,而是真刀真枪干出来的。在和我的战友,渝长高速公路技术员赵亚松聊天时,他分享道,“五年来啊这一次次的物资计划、采购、盘点等等等等,压力实在太大了,还好,还好,我们都挺过来了,我也在‘师父’的带领下练就了一身的本领!还光荣的加入了中国共产党!”
“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献”,四川分公司以这样的精神攻坚克难保节点、开拓创新“桥改路”,锻造出一支支戴安全帽善生产,着迷彩服能战斗的建设铁军。
回首四川分公司多年的建设历程,我看见北新儿女知重负重、顽强拼搏、攻坚克难的质朴精神,我看见千千万万奔跑着的奋斗者,以不一样的姿态和表情,怀揣着一样的目标和梦想,发出一个个催人奋进的时代强音,演绎着一个个平凡大爱的动人故事。
把握现在,深切感受到团结奋进的无尽力量。2021年10月,四川分公司所属广平各项目接到广平高速公路年底前二十公里路面通车的任务。
目标即是责任。面对困难,四川分公司党总支书记、总经理林明荣迅速组织团队召开专题会议,结合实际分析,明确划分任务,项目部的青年组成了青年突击队,每个人都像上紧了发条的钟表,始终坚守在自己的战斗岗位上,不打胜仗,绝不退缩。
青年职工智超是青年突击队的一员,他每天与负责水稳、沥青等其它施工内容的技术员进行沟通,反反复复的测量,不厌其烦的校核。朋友问智超,这样早出晚归,日夜兼程的工作你累吗?智超笑着说,累是肯定的,但是看到项目每天一点一点的建设起来,心里感到很欣喜,辛苦是值得的。
经过近两个月的奋力拼搏,广平高速前二十公里的路面施工任务圆满完成了!
2022年2月22日,广平高速项目(青川段)决胜冲刺通车目标誓师大会在青川县行政中心大会议室召开,决战的冲锋号再次吹响。为打好广平高速“收官战”,四川分公司所属广平各项目再次发扬热爱祖国、无私奉献、艰苦创业、开拓进取的兵团精神。
今年春节,广平十标的130余名工人和15名项目部管理人员坚守一线过年。赵思航是第一次留守在项目过春节,“我想着今年不能回家过年年三十心里总会有点难过,但是年三十那天项目把我们所有人团聚在一起,大家在这天一起准备年夜饭,举杯、唱歌、说知心话,特别是大干这么久以来大家一起休息了一天,对身边一起奋斗的同事,总有很多感谢的话想说。”
从漫天飞雪到炎炎夏日,职工们从寒冬中一直坚守到酷暑的到来,所有人团结一心向前冲,圆满完成了各项施工计划。
路基、桥梁工程接近尾声,路面施工便进入了高潮。5月以来,广平路面项目部全面进入了攻坚阶段,以天计算的工程时间变为以小时计算。
“只有每天超额完成任务,才能保证总任务!”“我们是青年突击队,我们为荣誉而战!”“不仅要干得快,更要干得好。”这些话语便是广平路面项目部工作群中的真实记录。为确保任务顺利完成,项目部制定合理排班计划,既确保24小时连续作业不间断,又要做到合理排班,确保职工的身体健康、职业健康。
一袭橙红色工装,是北新路桥人的坚守和执着,倾注着每一位坚守一线人员对工作强烈的责任心和使命感,团结在一起就拥有了无尽的力量。
展望未来,珍惜平台以忠诚和感恩之心与企业共成长。如果提问每一位在岗奋斗的职工,为什么总有无尽的力量去战斗?一定有一个共同的答案“归属感”。
一直以来,四川分公司高度重视和谐劳动关系的创建,并将此项工作作为重点工作内容,切实发挥党建引领作用,从更高层面、更大力度推动和谐劳动关系构建。分公司各部门、工会、共青团组织等密切配合,为职工提供了工作环境和发展平台。
靠机制留住人,通过劳动合同签订100%、五险一金保障全覆盖、薪资休假制度不断完善,分公司不断夯实组织保障,同时,分公司坚持将“我为群众办实事”实践活动长效化开展,除在职代会上签订三个合同外,分公司引导所属项目党支部、工会小组以动员职工体检、知识竞赛、拍摄视频、观看知识讲座、转发普及相关知识等各项举措,维护职工权益。
靠氛围吸引人,走进四川分公司办公楼,首先映入眼帘的便是集团和分公司的企业文化宣传片,在观看视频的同时职工们便对北新路桥集团企业精神、核心价值观、企业发展史有了一定了解。在办公区域,随处可见的是兵团精神标语、工程图景展示、职工活动风采。在企业文化建设方面,分公司以讲述职工故事来展现企业形象,让“优秀”带动更多“优秀”不断凝聚发展动力。
靠温暖打动人,渝长路面二标的项目经理张雷是一名党员,渝长复线大干赶工期时,他既要紧盯项目进度,又要时刻注意对项目职工的关怀。一次在施工现场,他无意间听到同事聊起测量员邵旭红家中比较困难,近期结婚事宜更是增加了家庭的负担,张雷立即了解了邵旭红妻子的情况,结合项目施工大干所需人手的实际合理安排了岗位。“原以为是项目大干人手紧缺喊我回来赶工期,没想到项目这么忙领导还关心着我家里这点事。”每次和同事说起这件事,邵旭红言语中都带着自豪和喜悦。
先进事迹的感染,完善制度的保障,和谐氛围的营造,对企业的归属感来来自于方方面面,因为看见一个又一个的优秀榜样,无数个“我”向他们看齐。功成不必在我,功成必定有我,在平凡岗位奋斗,使我坚定了克服困难的信心,在挑战中成长,才使我的人生更加饱满。
新征程召唤新作为,新时代赋予新使命,在新的赶考之路上,“我”要在吃苦耐劳中砥砺意志品质,在攻坚克难中锻造过硬本领,在知重负重中强化使命担当,以兵团人的无私奉献,以共产党员的坚定信念,与企业一同开拓奋进,共同拼搏出一个更加美好的未来,以奋进者的昂扬姿态迎接二十大的召开!
 
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