科特迪瓦讯(通讯员 彭凡斯)在遥远的西非大地——一片充满希望的热土上，新疆兵团建工北新国际科特迪瓦项目部以实干为笔、以汗水为墨，正书写着中非合作共赢的崭新篇章。
迎难而上，市场开拓实现新突破
2025年，面对复杂多变的国际环境和日益激烈的市场竞争，科特迪瓦项目部全体员工牢记使命，于变局中开新局，逆势而上抢抓市场机遇。全年累计承揽工程项目5个，任务承揽量同比增长超100%。
精益管理，项目建设取得新成效
科特迪瓦干港项目群作为重点项目，涵盖房建、市政、钢结构等多个领域，充分展现了北新国际在跨领域协同实施方面的综合实力。目前，项目正按计划稳步推进，部分工程已完成主体施工，全面进入以关键工序验收为核心的质量把控阶段。
在项目管理方面，项目部创新推行“区域化集群管理”模式，通过多个项目共享采购、物流、财务团队，大幅降低运营成本。同时，强化项目闭环管理，已完成4个项目的竣工结算工作，并实现应收账款100%回收，有力保障了项目资金的良性循环。
属地融合，人才培养开创新局面
项目部深耕本土化战略，持续推进海外属地化人才队伍建设。目前属地化员工占比89%，通过“师徒制+轮岗制”培养机制，选拔任用15名科籍员工为项目组长。创新采用的“1+N+X”劳务代工模式，在有效控制用工成本的同时，为当地培养了一批技术工人，真正实现了企业与当地社会的良性互动与共同发展，赢得了当地政府和社会各界的广泛赞誉。
砥砺前行，展望未来发展新蓝图
北新国际的建设者们用智慧和汗水，在科特迪瓦这片热土上筑起一座座精品工程，也为中科友谊增添了生动注脚。他们用实际行动证明：梦想无问西东，奋斗自成芳华;匠心跨越山海，实干铸就丰碑。
展望未来，科特迪瓦项目部将继续坚持“以经营为王，以管理为要”的工作方针，在巩固现有市场的基础上，积极拓展西非市场。进一步加强人才队伍建设，深化属地化管理，提升项目精益管理水平，力争在新的征程中再创佳绩。
